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【崗位職責】
1、根據(jù)公司總部制定的經(jīng)營目標，組織編制分管工作或項目的經(jīng)營（管理）方案報公司總部批準后實施；
2、主持分管工作或項目的日常生產(chǎn)、經(jīng)營及管理；在公司授權(quán)范圍內(nèi)審核合同的簽定及執(zhí)行； 3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展策略，挖掘潛在的市場信息，開拓市場；
4、定期向公司董事長（或總經(jīng)理）匯報工作進度、經(jīng)營效益、重要人事狀況及下階段工作計劃等；
5、以公司利益為核心，依法維護企業(yè)和職工利益，爭取企業(yè)利益****化。
【任職要求】
1、學歷：本科或以上學歷（211/985院校優(yōu)先考慮），年齡45歲以下；有3年以上銷售經(jīng)驗，有游樂設(shè)備相關(guān)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先并有一定的業(yè)績表現(xiàn)；
2、邏輯思維能力強，具備良好的商務(wù)談判技巧和溝通能力，有較強的銷售團隊管理經(jīng)驗；
3、掌握經(jīng)營、人事、財務(wù)和法律法規(guī)等基礎(chǔ)知識；有較好的文字功底；
4、誠實守信、廉潔奉公、穩(wěn)健忠誠、品德良好；
5、服從公司管理或崗位的需求調(diào)配。
【福利待遇】
綜合年薪40~60W。
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